企业往往会给职工散发红包以普及职工处事主动性，那些红包普遍计入管理用度、草率员工薪酬等科目举行核算，那么企业给职工散发红包的会计分录该如何写？

　　企业给职工散发红包的会计分录

　　借：管理用度/出卖用度/消费成本/创造用度等

　　　　贷：草率员工薪酬——员工利益

　　同声：

　　借：草率员工薪酬——员工利益

　　　　贷：仓库储存现款

　　企业给存户的红包的会计分录如何做？

　　借：管理用度——交易款待费

　　　　贷：银行入款

　　员工利益费的范畴是什么？

　　利益费重要用来员工的医药费，医生和护士职员报酬，医务经费，员工因公挂彩赴边疆就诊川资，员工生存艰巨扶助等用度。

　　1、员工的生存艰巨扶助；

　　2、员工医药费，囊括因公或非因工挂彩和残缺须要的生存扶助等医药费；

　　3、员工及其抚养嫡派支属的牺牲报酬；

　　4、普遍利益的补助，囊括员工澡堂、洗衣房，喂奶室等普遍利益办法开销与收入抵消后的差额的扶助；

　　5、其余利益报酬。