职工不料险是指职工因蒙受不料妨害而形成牺牲、残疾等成果后，由保障公司付出保障金的保障，企业给职工购置不料险时，怎样做会计分录？

　　给职工购置不料险的账务处置

　　借：消费成本、创造用度、管理用度、出卖用度等

　　       贷：草率员工薪酬——员工利益费

　　借：草率员工薪酬——员工利益费

　　       贷：银行入款

　　草率员工薪酬如何领会？

　　草率员工薪酬是指企业为赢得员工供给的效劳或废除处事联系而赋予的百般情势的酬报或积累。员工薪酬囊括短期薪酬、离任后利益、免职利益和其余长久员工利益。而且企业供给给员工夫妇、后代、受抚养人、已故职工遗属及其余受益人等的利益，也属于员工薪酬。

　　“草率员工薪酬”科目属于负债类科目。该科目的付方表白已调配计入相关成本用度项手段员工薪酬，收方表白本质散发的员工薪酬，囊括扣还的金钱等。该科目期末付方余额，反应企业草率而未付的员工薪酬。

　　“草率员工薪酬”科目还该当依照“报酬”、“住宅公共积累”、“员工培养经费”、“农会经费”、“员工利益”、“社会保障费”、“非钱币性利益”等草率员工薪酬名目树立明细科目，举行明细核算。

　　什么是消费成本？

　　消费成本亦称创造成本，是指消费震动的成本，即企业为消费产物而发生的成本，囊括径直材料费、径直报酬、其余径直用度以及调配转入的转弯抹角用度。

　　消费成本是消费进程中百般资源运用情景的钱币表白，是测量企业本领和管理程度的要害目标。