创造用度重要用来核算企业为消费商品大概供给劳务而发生的各项转弯抹角用度，囊括各消费部分的电费、折旧费、摊销费、管理职员薪酬等。对于企业发生的创造用度，该如何做会计分录？

　　创造用度关系会计分录

　　1、 消费小组发生的机物料耗费：

　　借：创造用度

　       　贷：原材料等

　　2、发生的消费小组管理职员的报酬等员工薪酬：

　　借：创造用度

　       　贷：草率员工薪酬

　　3、消费小组计提的固定资产折旧：

　　借：创造用度

　　       贷：累计折旧

　　4、消费小组付出的办公室费、水力发电费等：

　　借：创造用度

　　       贷：银行入款等

　　5、发生时节性的竣工丢失：

　　借：创造用度

　　       贷：原材料/草率员工薪酬/银行入款等

　　6、将创造用度调配计入相关的成本核算东西:

　　借：消费成本——基础消费成本/扶助消费成本

　　       贷：创造用度

　　创造用度简直囊括：

　　1.转弯抹角用来产物消费的用度，如机物料耗费用度，小组消费用固定资产的折旧费、补缀费、保障费，小组消费用的照明费、处事养护费等;

　　2.径直用来产物消费，但管理上不诉求大概未便于独立核算，所以没有独立树立成本名目举行核算的某些用度，如消费东西的摊销费、安排绘图费，考查费以及消费工艺用的能源费等;

　　3.小组用来构造和管理消费的用度，如小组管理职员的报酬及利益费，小组管理用的固定资产折旧费、补缀费，小组管理东西的摊销费，小组管理用的水力发电费、办公室费、差川资等。

　　创造用度的调配本领

　　创造用度调配本领有工日比率、报酬比率、呆板工日比率等。

　　工日比率

　　消费工日比率调配法是按百般产物所耗消费工人为时的比率调配创造用度的一种本领。对于这种调配本领，查账职员应查看企业能否有如实精确的工日记载。

　　某产物应承担的创造用度=该产物的消费工人本质工日数*创造用度调配率

　　报酬比率

　　消费工人为资比率调配法是依照计入百般产物成本的消费工人为资比率调配创造用度的一种本领。沿用这一本领的基础是百般产物消费板滞化的水平该当大概沟通，要不板滞化水平低的产物所用功资用度多，承担的创造用度也要多，而板滞化水平高的产物则承担的创造用度较少，进而感化用度调配的有理性。

　　某产物应承担的创造用度=该产物的消费工人本质报酬额*创造用度调配率

　　呆板工日比率

　　这一本领实用于消费板滞化水平较高的产物，由于这类产物的呆板摆设运用、培修用度巨细与呆板运行的功夫有出色接洽。沿用这一本领的基础前提是必需完备百般产物所耗呆板工日的完备的原始记载。