迩来,很多小搭档过来问学乐佳对于企业餐饮账务处置的题目,个中,问的最多的是底下这个题目:
问:2月份的工地炊事费,3月份才付出,而且是在3月份计入,会计分录计入“管理用度——利益费”不妨吗?
答:此时账务处置是不妨计入管理用度——利益费里边的,会计分录如次:
借:管理用度——利益费
贷:现款
诘问:散发月份的凭证是一份空头支票头和审查批准单,民工报酬表只做了一份,是放在计提月份仍旧散发月份?这该如何举行账务处置?
答:发生当月计提,付出当月确认付款,付款时填写付款请求以报酬明细后附。
连接诘问:依照上头所说,计提当月附报酬表,散发月份也附报酬表,而我的报酬表惟有一份,该如何办?
答:复印一份付出时运用即可。
动作财务和会计人,咱们也是常常要给公司百般餐费举行账务处置,那不一律的情景会计分录该怎样做呢?在这给大师陈设了几种情景,咱们一道来看看。
情景一:误餐补助会计分录
对于误餐别贴的账务处置也须要看是哪种情景,不一律的情景账务处置时计入的科目是不一律的,公司不妨按照职工供给效劳的受益东西分情景处置。
如:有功夫公司职工在外处事,没方法在公司就餐,径直在外吃了,真实须要按公司规范来补助餐费,这就该当属于草率员工薪酬-报酬。管理部分职员,出卖职员的误餐扶助该当属于“管理用度”、“出卖用度”等科目之类系列情景。
会计分录如次:
借:消费成本、创造用度等
贷:草率员工薪酬-报酬
借:草率员工薪酬-报酬
贷:仓库储存现款或银行入款
情景二:午餐、加班餐费会计分录
有些公司企业的午餐大概加班时的餐补并不是一致经过用饭大概点外卖处置,这时候就会展示两种情景,一是公司大概企业经过按月算给职工散发现款补助,二即是让职工出去本人吃,拿着发票回顾报销,这就展示2种账务处置办法。
即使是以按月以现款办法散发,会计分录如次:
借:草率员工薪酬-午餐补助
贷:仓库储存现款或银行入款
即使是职工出去吃,拿发票报销,会计分录如次:
借:管理用度-交易款待费
贷:仓库储存现款或银行入款
情景三:差川资餐费补助会计分录
合符合理的出勤用度运用的餐费不妨按照单子大概是正当的凭证举行真实报销,而做账也特殊大略,径直计入“管理用度—差川资”即可。
会计分录如次:
借:管理用度-差川资
贷:仓库储存现款或银行入款
情景四:款待餐费会计分录
有功夫公司企业在交易上来往会有形形色色的款待用度开销,平常最罕见的莫过于宴客户用饭,再有宴请、交通费之类公司企业消费筹备汇中的开销咱们都不妨把它归入款待费。
会计分录如次:
借:管理用度-交易款待费
贷:仓库储存现款或银行入款
情景五:聚会餐费会计分录
各别情景的聚会爆发的餐费,固然都属于管理用度,然而简直的做账办法也有点纷歧。比方:即使是平常的普遍聚会爆发的餐费该当是“聚会费”,即使是公司企业年会年末会餐大概是平常聚集会餐爆发的餐费就该当是“员工利益费”,即使是企业召开高层聚会,像股东会那些,那就该当是“股东会费”。
平常普遍聚会,会计分录如次:
借:管理用度-聚会费
贷:仓库储存现款或银行入款
公司企业会餐聚集,会计分录如次:
借:管理用度-员工利益费
贷:仓库储存现款或银行入款
企业召开高层聚会,会计分录如次:
借:管理用度-股东会费
贷:仓库储存现款或银行入款
情景六:公司企业培养和训练餐费会计分录
每个公司企业城市有局部开销是用来培养和训练上岗转换工作岗位职工、让职工进修新本领、增添进修办法摆设等情景的用度,那如许的餐费就属于“员工培养经费”。
会计分录如次:
借:管理用度-员工培养经费
贷:仓库储存现款或银行入款
情景七:食堂餐费会计分录
普遍大企业公司城市跟职工供给免费的食堂,这就表示着公司财务做账的功夫会多一局部账务须要处置,那即是食堂餐费的题目。然而普遍食堂姨妈买菜都不大概生存着发票题目,那该怎样做账?普遍食堂餐费咱们罕见的账务处置有3个情景,一是企业付出给食堂经费,二即是食堂摆设的折旧和革新,三是给食堂职工发报酬。
企业给食堂经费,会计分录如次:
借:其余应收款——食堂
贷:钱币资本
月末食堂预算收条给财务部,会计分录如次:
借:管理用度——员工利益费
贷:其余应收款——食堂
食堂摆设计提折旧,会计分录如次:
借:管理用度——员工利益费
贷:累计折旧
给食堂职工发报酬,会计分录如次:
借:管理用度——员工利益费
贷:草率员工薪酬
罕见题目和误区
1、餐费开销都属于交易款待范畴吗?
答:不是的,不是一切餐费都是交易款待范畴,交易款待范畴也不不过餐费开销。
2、餐费开销入账时入什么科目?
答:本来很大略。入账科目伴随震动的科目入账即可,比方差川资用就径直入差川资。
3、餐费是否交纳部分所得税?
答:有一局部不妨,有一局部不行。比方径直给职工散发炊事补助就要。
4、留言条不妨入账吗?
答:最佳不要,究竟生存着涉税危害。