什么是企业年金？企业年金有什么用？如何提取企业年金？

最近，许多学生来询问公司年金，他们对公司年金有不同的看法。编辑编辑了一个问题：“年金是什么？年金有什么用？如何提取年金？”对于相关事宜，希望它可以帮助您正确地了解企业年金，并且希望它可以为您提供帮助决定是否选择企业年金。

一、什么是企业年金？

企业年金采用自愿购买的原则。企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上自愿建立的补充养老保险制度。

二、企业年金有什么用？

企业年金是对国家基本养老保险的重要补充，是我国城镇职工养老保险制度不断完善的“第二支柱”。随着时代的发展，企业年金变得越来越普遍，并已成为大多数公司的补充养老金计划。他们也被许多人称为“企业退休金计划”或“职业退休金计划”，并且在东道国已成为退休金保险。该系统的重要组成部分。

三、如何提取企业年金？

参加企业年金的有关人员不仅可以享受退休后的基本养老金福利，还可以享受年金领取福利。年金帐户中累积的资金可以一次性或分期收取。

领取企业年金的情况分为以下几种：

1、达到法定退休年龄，员工可以选择一次或分期领取

2、员工出国定居时，可以一次性领取

3、如果员工由于疾病（残疾）而失去工作能力，则可以申请一次性或分期付款

4、在退休前去世，继承人可以申请一次性索偿

这么多人会问，我可以获得多少企业年金。例如，肖明月的工资是5,000元，企业年金是在35岁时支付的。退休后，他每月将再得到2300元。

这2300元是怎么得到的？

小明今年35岁，月薪5000元。如果他在2015年加入企业年金计划，假设此时的企业缴费率为个人工资的8％，则个人缴费企业年金率为企业缴费的50％。 ％，年均投资收益为5％。如果不考虑加薪的条件，那么他的年金账户退休时就可以积累约35万元。

退休后，上述员工选择每月领取20年工资，每月可获得约2300元的补充养老金。如果考虑工资增长因素，退休后获得的年金会更高。

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